وظائف الامارات

وصف الوظيفة

اعلان توظيف من شركة العالمية عن وظائف شاغرة موظف إدارة موارد بشرية شرط الخبرة السابقة

- يرجى التواصل وارسال CV

المهارات:

- القدرة على حل المشكلات
- القدرة على التعلم السريع
- مهارات تحليل البيانات
- مهارات العمل الجماعي
- إدارة الوقت

المهام:

- تحليل بيانات الأداء
- إدارة عمليات التوظيف
- متابعة تنفيذ السياسات
- تنظيم الفعاليات
- تقديم المشورة للمديرين

الانشطة الوظيفية

- ينهي ما عليه في الوقت المناسب دون الحاجة إلى تمديد المواعيد
- إدارة الجودة: القدرة على تطبيق معايير الجودة لضمان تقديم منتجات أو خدمات متميزة.
- تقييم الأداء يعتمد على ملاحظة التطورات وتحليل النتائج بشكل دوري.
- ما يخاف من المسؤولية: ياخذ قرارات ويتحمل نتايجها.
- السعي المستمر لتحقيق أعلى معايير الجودة في جميع المهام

القدرات المطلوبة

- تنظيم الموارد البشرية: متابعة وإدارة سجلات الموظفين وتنظيم عمليات التوظيف والتدريب.
- إعداد خطط العمل: وضع خطط تنفيذية لتحقيق الأهداف المحددة.
- يحترم وقت زملاءه وما يشغلهم بأمور مالها داعي.
- تتضمن المزايا التدريبية دورات لتحسين المهارات وتوسيع المعرفة.
- التفاهم الثقافي: العمل بفاعلية مع أفراد من خلفيات ثقافية متنوعة.

وظائف موظف إدارة موارد بشرية بدبي - وظائف الامارات

وظائف مشابهة